Mensagem do presidente
A Petrobras
Perfil
Desempenho em 2006
Principais Indicadores
Balanço Social e Ambiental
Compromissos e estratégias
Metodologia
Direitos Humanos
PRINCÍPIO 1 As empresas devem apoiar e respeitar a proteção dos direitos humanos reconhecidos internacionalmente
PRINCÍPIO 2 As empresas devem assegurar-se de que não estejam sendo cúmplices de abusos e violações de direitos humanos
Trabalho
PRINCÍPIO 3 As empresas devem apoiar a liberdade de associação e o reconhecimento efetivo do direito à negociação coletiva
PRINCÍPIO 4 As empresas devem apoiar a eliminação de todas as formas de trabalho forçado ou compulsório
PRINCÍPIO 5 As empresas devem apoiar a erradicação efetiva do trabalho infantil
PRINCÍPIO 6 As empresas devem eliminar a discriminação em relação ao empregado e ao cargo
Meio Ambiente
PRINCÍPIO 7 As empresas devem adotar uma abordagem preventiva aos desafios ambientais
PRINCÍPIO 8 As empresas devem desenvolver iniciativas para promover maior responsabilidade ambiental
PRINCÍPIO 9 As empresas devem incentivar o desenvolvimento e a difusão de tecnologias limpas que não agridam o meio ambiente
Transparência
PRINCÍPIO 10 As empresas devem comprometer-se com o combate à corrupção em todas as suas formas